證券代碼：601686證券簡稱：友發集團公告號：2024-1926
債券代碼：113058轉債簡稱：友發轉債
公司董事會和全體董事保證公告內容不存在虛假記錄、誤導性陳述或重大遺漏，并對其內容的真實性、準確性和完整性承擔法律責任。
天津友發鋼管集團有限公司(以下簡稱“公司”)于2024年11月12日召開第五屆董事會第十三次會議和第五屆監事會第十二次會議，并于2024年11月29日召開第五屆臨時股東大會。＜“共富一號”員工持股計劃(草案)＞及其摘要議案等相關議案。詳見公司2024年11月13日和2024年11月30日在上海證券交易所網站上的具體內容（www.sse.com.cn）以及在指定的信息披露媒體上發布的相關公告。
根據《中國證監會關于上市公司員工持股計劃試點實施的指導意見》和《上市公司自律監督指南第一號——規范經營》的要求，公司“共富一號”員工持股計劃實施進度公告如下:
根據參與者實際認購和最終支付的審核結果，共有623名員工實際參與了公司“共富一號”員工持股計劃的認購，認購資金為人民幣10001000.00元，相應股數為17、514、886股，占公司總股本的1.22%。
2024年12月25日，公司收到中國證券登記結算有限公司出具的《證券轉讓登記確認書》，公司在回購專用證券賬戶(B884691632)中持有的13、874、670股公司股票和回購專用證券賬戶(B88579792)中持有的3、640、216股公司股票已于2024年12月24日以非交易轉讓的形式轉讓給公司。截至本公告披露日，公司“共富一號”員工持股計劃證券賬戶持有公司股份17、514、886股，占公司總股本的1.22%。
根據《公司“共富一號”員工持股計劃(草案)》的有關規定，員工持股計劃的股份來源是公司回購專用賬戶回購的股份，以及通過二級市場(包括但不限于集中競價、大宗交易、協議轉讓等)獲得并持有公司股份。)，或者法律、行政法規允許的其他方式。員工持股計劃的存續期為36個月，自員工持股計劃通過股東大會審議之日起計算。員工持股計劃的鎖定期為12個月，自公司公告最后一次購買股票登記轉讓至當期員工持股計劃名稱之日起計算。
員工持股計劃通過非交易轉讓獲得的標的股票，自股票轉讓至員工持股計劃名稱之日起12個月內開始解鎖。實際解鎖的個人比例和數量根據持有人的績效考核結果確定。
公司將繼續關注“共富一號”員工持股計劃的實施進展，并按照有關法律法規的規定及時履行信息披露義務。請注意投資風險。
特此公告。
天津友發鋼管集團有限公司
董事會
2024年12月25日
編輯：金杜
湘公網安備43010502001700號